Es un proceso de acompañamiento terapéutico en el que a través de conversaciones se generan cambios profundos en la persona con el fin de desarrollar nuevas habilidades que le permitan verse, sentirse y aparecer en el mundo, acorde con quien quiere ser.

Coaching no es psicoterapia, psicoanálisis, ni psiquiatría. Es abrirse a nuevas posibilidades a partir de la revisión de la forma de ver el mundo, de actuar en el y de aprender, sobre cualquier circunstancia de la vida.

¿Quienes intervienen?

El coach: quien está al servicio del otro para facilitar la conversación a través de preguntas y dinámicas que le ayudan a fijar objetivos y obtener logros con herramientas específicas.
El coachee: es el paciente que trae la inquietud y la posibilidad de encontrar respuestas o alternativas.

¿En que consiste el modelo ontológico?

Como seres humanos nos comportamos a partir de lo que hemos aprendido a lo largo d eneustra historia, experiencias, formas de responder y de aprender, que a veces no son efectivas. El coaching aparece con el objetivo de tener una mirada diferente de quienes somos y de la mano del coach, propone ver más allá de la cotidianidad y generar nuevas formas de interacción en el mundo.

Es ontológico porque la acción y sus resultados surgen de un modo de ser, al participar en un proceso de coaching es posible hacer visibles esos aspectos y transformarlos para convertirte en esa persona que quieres ser.

¿Cómo se hace coaching?

A través de reuniones en las que se tienen conversaciones de manera individual o grupal, puede durar entre 6 y 10 sesiones dependiendo de tu proceso.

Estas reuniones pueden ser presenciales en consultorio (por el momento no disponible) o virtuales, esta última no pierde efectividad si tenemos buena conexión y cámara encendida.

«Nunca olvides que el coaching es un arte.

Cambia según los artistas y está siempre buscando la belleza. «

Julio Olalla